Potansiyeli Performansa Çevirme Eğitimi
Potansiyeli Performansa Çevirme Eğitimi
Eğitim Hakkında
Potansiyeli Performansa Çevirme Eğitimi, kurumlarda çalışan performansını sistematik şekilde yönetmek, çalışan gelişimini desteklemek ve sürdürülebilir başarı kültürü oluşturmak amacıyla hazırlanmıştır. Eğitim kapsamında performans hedeflerinin belirlenmesi, geri bildirim süreçleri, motivasyon yönetimi ve liderlik bakış açısıyla performans geliştirme yöntemleri ele alınmaktadır.
Ön Koşul
Bu eğitimin herhangi bir ön koşulu bulunmamaktadır.
Eğitim İçeriği
Kazanımlar
- Performans yönetimi sistemlerinin temel prensiplerini öğrenebileceksiniz
- Çalışan potansiyelini değerlendirme yöntemleri hakkında bilgi edineceksiniz
- Etkili hedef belirleme ve performans beklentisi oluşturma becerisi kazanacaksınız
- Yapıcı geri bildirim verme ve gelişim planı oluşturma yöntemlerini öğrenebileceksiniz
- Performans değerlendirme süreçlerinin uygulanması konusunda bilgi edineceksiniz
- Çalışan motivasyonunu artırmaya yönelik uygulamalar geliştirme yetkinliği kazanacaksınız
- Kurum içinde sürdürülebilir performans kültürü oluşturma yaklaşımını öğrenebileceksiniz
Hedef Kitle
- İnsan Kaynakları Uzmanları
- Organizasyonel Gelişim Uzmanları
- Takım Liderleri
- İnsan Kaynakları Yöneticileri
- Orta ve Üst Düzey Yöneticiler
- Departman Müdürleri
- Kurum İçi Liderlik Rolü Üstlenen Profesyoneller
Sertifika
Eğitimlerimize %80 oranında katılım gösterilmesi ve eğitim müfredatına göre uygulanacak sınav/projelerin başarıyla tamamlanması durumunda, eğitimin sonunda dijital ve QR kod destekli “BT Akademi Başarı Sertifikası” verilmektedir.
SEKTÖRÜN GÜVENDİĞİ ÇÖZÜM ORTAĞI
BT Akademi'yi tercih eden 4.000'den fazla kurum yanılmıyor.